Indica que Trabajo impide a las firmas cumplir con la norma si se niega a aceptarlos. El Tribunal Supremo (TS) desatasca los planes de igualdad
El derecho al cambio de turno no es absoluto para el trabajador. El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha declarado, en una reciente sentencia
El TSXG no entiende como una “simple llamada de teléfono” vulnerase un derecho. El Tribunal Superior de Justicia de Galicia (TSXG) ha sentenciado que llamar
La mercantil despidió al trabajador justo al volver de sus vacaciones por faltas de asistencia injustificadas. La Sala de lo Social del Tribunal Superior de
Argumenta que los colectivos que presentan diferencias en la distribución de su horario tienen que ser tratados de forma distinta. No todos los trabajadores tienen
La empresa cedió en lo sustancial a las medidas propuestas por la trabajadora. Si la empresa ha realizado un esfuerzo objetivo por cumplir con las
El derecho reducción horaria por cuidado de hijo menor de doce años no lleva aparejada la posibilidad de pasar de turno rotatorio a turno fijo.
El umbral para acceder a un complemento por el sonido se mide sin cascos… si bien la prioridad es lo que indique nuestro convenio colectivo de
El trabajador solicitó su baja voluntaria en la compañía y, ocho días después, suscribió un contrato de trabajo con una competidora. Un trabajador ha sido
La empresa llevaba a cabo el registro horario a través de un sistema de huella dactilar, pero dejó de hacerlo en el año 2020 a
